在編教師和非在編教師的區(qū)別,，是指在編老師和臨聘人員或合同工之間的區(qū)別。在編老師擁有編制,，是事業(yè)單位工作人員,，而非在編教師則沒有編制，一般稱作代課老師,。

作為事業(yè)單位工作人員,，入職后的五年合同期內(nèi)，教師按照相關(guān)規(guī)定享受事業(yè)單位工作待遇,。這包括較為穩(wěn)定的工作環(huán)境、相對(duì)較高的薪資待遇,、規(guī)范的福利保障以及完善的職業(yè)發(fā)展機(jī)制等,。同時(shí)，在編教師還可以享受國(guó)家提供的各種福利政策,，如養(yǎng)老保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn)等。

而非在編教師則沒有此類待遇和保障,。他們是臨時(shí)性或合同性的雇員,，一般來(lái)說(shuō)，只能在校內(nèi)進(jìn)行短期代課或者兼課等工作,。他們的工作時(shí)間和工資待遇都不如在編老師穩(wěn)定和優(yōu)厚,。同時(shí)，非在編教師不享有國(guó)家提供的福利保障和政策優(yōu)惠。

盡管如此,，在某些特殊情況下,，非在編教師也是必不可少的。例如,，當(dāng)學(xué)校需要應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,、增加教師人員缺口等情況時(shí)，非在編教師就會(huì)發(fā)揮出重要作用,。而且,，在聘用代課老師時(shí)，學(xué)校也會(huì)根據(jù)需要和實(shí)際情況支付相應(yīng)的薪資待遇,，以保證非在編教師的生活質(zhì)量,。

總之，在編教師和非在編教師之間存在著巨大的差異,。盡管非在編教師缺少穩(wěn)定性和福利保障,，但他們?cè)谔囟ǖ那闆r下也是不可或缺的。而在編老師則擁有更為優(yōu)厚的薪資待遇和福利保障,，同時(shí)還可以享受國(guó)家提供的各種政策優(yōu)惠,。