人力資源考試難不難考主要是根據(jù)本人對(duì)考試內(nèi)容的熟悉程度,，若想順利通過，就需要熟悉考試的重點(diǎn)和難點(diǎn),。根據(jù)考生經(jīng)驗(yàn)來看,，重要的是一級(jí)和二級(jí)的科目較難，難題科目是綜合評(píng)審,，采用文件筐的考試形式,，沒有標(biāo)準(zhǔn)。三和四級(jí)人力資源考試,，其實(shí)只要基本功扎實(shí)，聯(lián)系平時(shí)工作的經(jīng)驗(yàn),，技能題目加上理論知識(shí)應(yīng)該是沒有問題的,。

人力資源管理師的考試形式是采取閉卷的形式，本項(xiàng)考試重點(diǎn)是對(duì)考生進(jìn)行人力資源管理師知識(shí)點(diǎn)掌握的考查,?？忌诳荚嚻陂g不可以夾帶、查閱資料,。