2023年,，北京市將進行定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”人才招聘工作,。筆試計劃預(yù)計于2022年11月在北京、上海,、南京和武漢進行,，考試科目為《綜合能力測試》，考試時限為150分鐘,，滿分為100分,。考生可通過報名系統(tǒng)查詢筆試成績和合格分數(shù)線,，并打印筆試成績通知書,，用作參加面試及調(diào)劑的憑證。

面試和專業(yè)能力測試將是后續(xù)選拔的重要環(huán)節(jié),。定向選調(diào)面試安排將在報名系統(tǒng)發(fā)布,，而“優(yōu)培計劃”的面試和專業(yè)能力測試工作則由各招聘單位自行組織，并在招聘單位網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)公告,。

如果參加面試的人數(shù)與選調(diào)或招聘計劃數(shù)比例低于3:1,，那么考生面試成績應(yīng)達到其所在面試考官小組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分或者面試公告中確定的面試合格分數(shù)線，才可進入體檢和考察,。

在備考時,，考生應(yīng)結(jié)合自身情況，制定有效的備考計劃,，提高分數(shù)和競爭力。同時,，應(yīng)注意遵守招聘相關(guān)規(guī)定和程序,，避免因違規(guī)行為而失去機會。

總之,，2023年定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”人才招聘是一次重要的選拔機會,，參加者需精心準備、認真?zhèn)鋺?zhàn),，以取得優(yōu)異的成績,。