作為國(guó)家公務(wù)員選拔的重要方式,，公務(wù)員考試的內(nèi)容包括公共科目和專業(yè)科目?jī)刹糠?。其中，公共科目是所有考生必須參加的考試科目,，包含行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩個(gè)部分,。行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)主要考查考生的常識(shí)判斷、言語(yǔ)理解與表達(dá),、數(shù)量關(guān)系,、判斷推理和資料分析等方面的能力；而申論則主要測(cè)查考生的閱讀理解能力,、綜合分析能力,、提出問(wèn)題和解決問(wèn)題能力、貫徹執(zhí)行能力以及文字表達(dá)能力,。

除公共科目外,，部分招考崗位還要求考生參加專業(yè)科目考試。專業(yè)科目是針對(duì)不同崗位的知識(shí)和技能進(jìn)行考查,，不同崗位的專業(yè)科目也有所不同,。

另外，公務(wù)員考試還有一項(xiàng)非常重要的環(huán)節(jié)——面試,。面試環(huán)節(jié)一般占總成績(jī)的一定比例,，比例大小與計(jì)劃錄用人數(shù)比例有關(guān)。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生需要經(jīng)過(guò)綜合表現(xiàn)的評(píng)估,，包括言談舉止,、應(yīng)變能力、心理素質(zhì),、組織協(xié)調(diào)能力等多個(gè)方面,。

最終，公務(wù)員考試將按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)的綜合排名確定錄用人選,。在綜合成績(jī)相同的情況下,，還將進(jìn)行體檢和考察等環(huán)節(jié)，以確定最終錄用人選,。

總之,，公務(wù)員考試是一項(xiàng)嚴(yán)格而公正的選拔程序，通過(guò)筆試,、面試等環(huán)節(jié)全面評(píng)估考生的素質(zhì)和能力,，以選拔最適合擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的人才。