國考和省考是兩種不同的公務(wù)員招錄方式,。從組織機(jī)構(gòu)來說，國考由國家公務(wù)員局負(fù)責(zé)組織,，而省考則由各省份人力資源和社會(huì)保障部門或省級公務(wù)員局負(fù)責(zé)組織,。招錄單位也不同，國考通常是中央部門和直屬機(jī)構(gòu),、省級及以下地方政府及直屬機(jī)構(gòu),、事業(yè)單位、國有企事業(yè)單位等,，而省考則主要是省,、市、縣級政府及直屬機(jī)構(gòu),、事業(yè)單位,、國有企事業(yè)單位等。此外,，兩者的考試范圍和地點(diǎn)也不同,。

在考試本身方面，兩者都包括筆試和面試,，但考試時(shí)間和內(nèi)容有所不同,。國考時(shí)間固定在11月下旬，而各省省考時(shí)間則不同,，但近年來越來越多的省份加入了省考聯(lián)考,。題型和難度方面，國考相對穩(wěn)定,，省考則在國考的基礎(chǔ)上略加創(chuàng)新,，以體現(xiàn)本省特色,。國考題目難度要相對大于省考，行測題量也比省考多,。

通過省考和國考被錄用的公務(wù)員,，均屬于“國家公務(wù)員”，均按照《公務(wù)員法》和同一套制度管理,，錄用后也有統(tǒng)一的薪酬體系,。但因地域范圍、部門(行業(yè))類別及單位層級不同,，薪酬及晉升空間會(huì)有所差異,。在地域上，東部沿海和一線城市平均工資水平高于中西部地區(qū),；在部門(行業(yè))類別上,，海關(guān)、金融,、證券和財(cái)稅系統(tǒng)工資和福利高于其它部門,；在晉升空間上，行政執(zhí)法類和綜合管理類人員因其工作內(nèi)容具有公共性質(zhì),，人員可以流動(dòng),，可以跨地區(qū)、行業(yè)交流任職,。

總之,，國考和省考雖然有一些差異，但都屬于公務(wù)員招錄范疇,，均有著嚴(yán)格的選拔程序和標(biāo)準(zhǔn),。對于準(zhǔn)備參加公務(wù)員考試的人來說，應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇適合自己的招錄方式,，并加強(qiáng)復(fù)習(xí)備考,。