編制和非編制是公務(wù)員制度中常見(jiàn)的兩種職位類(lèi)型，他們之間有很多不同點(diǎn),。

首先就是工資待遇,。編制待遇相對(duì)較高，有保障,，主要包括績(jī)效工資,、住房公積金和補(bǔ)貼，以及偶爾的年終獎(jiǎng)金,。而非編制則沒(méi)有這些福利待遇,，通常只有基本工資。

其次是晉升途徑,。編制職位可以考職稱(chēng),，也可以通過(guò)升職獲得更高的職位和待遇。但是非編制職位的晉升難度較大,，普遍處于較低的職位層級(jí),。

再來(lái)就是在單位的地位。擁有編制的人員在單位內(nèi)享有投票權(quán),，而非編制人員則沒(méi)有這個(gè)權(quán)利,。這也影響到了他們?cè)趩挝恢械牡匚缓陀绊懥Α?/p>

最后就是工作量。通常情況下,，非編制人員需要承擔(dān)更多的工作量,，而擁有編制的人員可能會(huì)出現(xiàn)因?yàn)槟昙o(jì)較大而被領(lǐng)導(dǎo)“使喚不動(dòng)”的情況。

總之,，編制與非編制之間存在很多不同點(diǎn),，對(duì)于想要進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的人來(lái)說(shuō)，需要根據(jù)自己的能力和情況選擇適合自己的職位類(lèi)型,，并不斷努力提升自己的能力和晉升機(jī)會(huì),。