北京公務員競爭激烈嗎,？

從一般情況來看，北京公務員的競爭難度大約為十里挑一,，但是熱門崗位的競爭會更為激烈,，而冷門崗位相對來說則較為容易。當然前提是分數(shù)要達到合格線,。然而,，實際上北京公務員考試是相對較難的,。以下是具體原因。

首先,，北京公務員報考人數(shù)眾多,，崗位競爭非常激烈。因此,，在平凡的考試中脫穎而出是一項非常困難的任務,。

其次，公務員考試對個人素質(zhì)和知識儲備要求極高,?；旧弦蟊究粕踔林醒牒褪『诵牟块T要求研究生學歷。除此之外,，筆試考查的內(nèi)容非常廣泛和復雜,，范圍涵蓋國際上通用的智力測試、語文能力,、數(shù)學能力,、常識、時政以及地理等等,，還要考察理科能力,。這些東西如果沒有系統(tǒng)地去復習，大部分人是很難迅速掌握和得高分的,。

最后,，面試也是非常殘酷的環(huán)節(jié)。3選1或5選1,，公務員考試一年只有幾次,，而且光是進面試就非常困難。因此,，這樣的機會非常稀有和珍貴,，同時也非常考驗考生的心理承受能力,。

總體來看,，北京公務員的競爭難度相對來說較大。需要考生們在平凡的考試中脫穎而出,，同時具備高素質(zhì)和全面知識儲備,，才能夠在眾多考生中脫穎而出。