企業(yè)人力資源管理師資格證由國家勞動和社會保障部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)等級的職業(yè)資格證書,，企業(yè)人力資源管理師只要是考核合格的人員，由人社部授權(quán)的第三方評價機構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)職業(yè)技能等級證書頒發(fā)相應(yīng)等級的職業(yè)資格證書,，并執(zhí)行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官網(wǎng)線上查詢,。

人力資源管理師證書的補貼政策是：各地區(qū)可根據(jù)本地重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向與人力資源市場需求,，研究制定所在地區(qū)緊缺急需的職業(yè)(工種)目錄,。取得本地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)目錄的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，補貼標準可在原有基礎(chǔ)上上調(diào),，上浮比例不超過50%,。

報考人員關(guān)注比較多的問題就是人力資源管理師合格證書分為幾個等級？今天小編就為大家分析一下,。人力資源管理師共有設(shè)四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格四級),；三級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)；二級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級),；一級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級),。