如果你想成為一名人力資源管理師,，就需要通過國家職業(yè)資格考試,。不同級別的考試科目不同，但都包括《理論知識》和《專業(yè)技能》兩個科目,。二級和一級證書還需要通過《綜合評審》科目的考試,。

《理論知識》考試主要涉及職業(yè)道德和專業(yè)知識方面的考核，題型為選擇題,，考試方式為上機考試,。

《專業(yè)技能》考試則著重考核專業(yè)能力，一二級證書的考試題型為簡答題和綜合分析題,，三四級證書的考試題型包括簡答題,、計算題和綜合題?？荚嚪绞揭矠樯蠙C考試,。

《綜合評審》考試的題型為文件筐或論文寫作以及答辯?？荚嚪绞綖榭陬^或書面答辯,。

考試內容主要涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置,、培訓與開發(fā),、績效管理、薪酬福利管理,、勞動關系管理等六個方面以及相關的基礎知識,。

如果你想成為一名合格的人力資源管理師，就需要通過以上科目的考試，掌握相關的理論知識和實踐技能,，才能在企業(yè)中勝任這一重要職務,。