人力資源證一級考試科目包括理論知識,、技能操作和論文答辯三部分。這三部分主要考察考生的職業(yè)道德基本知識,、人力資源管理基礎(chǔ)知識以及行業(yè)相關(guān)法律常識,。

在理論知識考試中,，考生需要掌握《高級人力資源管理師培訓(xùn)講義》、《人力資源管理師培訓(xùn)教程》等教材中的相關(guān)知識點,。這部分內(nèi)容主要考察考生對人力資源管理的理論掌握程度和對相關(guān)概念的理解程度,。

技能操作考試主要考察考生在實際操作中的技能水平。這部分主要包括面試,、培訓(xùn),、招聘等人力資源管理方面的技能操作。通過這部分的考試,，能夠更加真實地反映出考生在實際工作中所具備的能力,。

論文答辯是人力資源證一級考試中的最后一部分。此部分主要考察考生對人力資源管理領(lǐng)域中一個具體問題的解決能力以及對相關(guān)問題的分析思考能力,。在答辯中,，考生需要清晰、明確地闡述自己的觀點,，并用事實和數(shù)據(jù)進行論述,，從而證明自己在人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)能力。

總之,，人力資源證一級考試是一項非常重要的職業(yè)資格認證考試,。參加考試的人員需要通過學(xué)習(xí)和實踐，全面掌握相關(guān)知識和技能,，從而順利通過考試,，獲得企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書，為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎(chǔ),。