人力資源管理師不是職稱,，就是職業(yè)資格證書。凡是考核通過合格線的考生,，會由國家人力資源和社會保障部頒發(fā)對應(yīng)等級的職業(yè)資格證書,，并實行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官方網(wǎng)站在線查詢，是從業(yè)相關(guān)工作的考生求職,、任職,、晉升、包含了去國外等的法律認可的有效證件,，能記入到我們的檔案中,、全國通用。

人力資源管理師各級別對應(yīng)關(guān)系如下所示：三級-高級工,、二級-技師,、一級-高級技師。

(1)獲得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年,，可申報助理級職稱;

(2)獲得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年,，可申報中級職稱;

(3)獲得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年，可申報副高級職稱,。

依據(jù)人力資源和社會保障部20231發(fā)布的《進一步加強高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見》可知,，取得相應(yīng)的技能等級證書以后是能評職稱的，技能證書不但是上崗需要,，還可參加職稱評審,，證書效力大大提升。不過注意進行時間,，是從發(fā)文之日起計算,，也就是從2021年開始取得的技能等級證書能評職稱，之前取得的不能評職稱,。