考生比較關(guān)心等級劃分問題，小編在這里給大家總結(jié)具體如下,，參照國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級由低至高劃分為：四級人力資源管理師（人力資源管理員）,、三級人力資源管理師（助理人力資源管理師）,、二級人力資源管理師（人力資源管理師）、一級人力資源管理師（高級人力資源管理師）,。

人力資源管理師的考試并沒有取消，僅是該考試退出國家職業(yè)資格目錄,，以前考試是由人力資源和社會保障部組織進(jìn)行考試和證書等級認(rèn)定的,，以后不再由他們認(rèn)證了。但并非不能報考,，而改為由用人單位和社會培訓(xùn)評價組織來進(jìn)行等級認(rèn)證考試,，并由他們發(fā)放證書。

人力資源管理師考試的形式一般是采用機(jī)考的形式（除人力資源管理師論文考試外,，各省的安排不同,，以職業(yè)鑒定中心的考試安排公告為準(zhǔn)）這就需報考人員需要盡早了解上機(jī)考試的流程，避免在考試過程中產(chǎn)生不必要的錯誤,。