企業(yè)人力資源管理師共有一級(jí)、二級(jí),、三級(jí),、四級(jí)考生可參考個(gè)人的實(shí)際情況進(jìn)行報(bào)考，下面是企業(yè)人力資源管理師四個(gè)級(jí)別報(bào)考條件,。建議考生仔細(xì)閱讀,。

在人力資源管理師考試報(bào)考時(shí)，特別是網(wǎng)上報(bào)名的方式,，除了對(duì)照片的尺寸做了要求外,，還會(huì)對(duì)照片的分辨率、格式給出要求,。不一樣省份的要求不同,，所以考生在報(bào)名人力資源管理師之前，就要對(duì)報(bào)考照片的要求進(jìn)行詳細(xì)了解,，提前準(zhǔn)備好所需要的照片,。

人力資源管理考試異地考生報(bào)考規(guī)定：專業(yè)技術(shù)人員資格考試可以在異地（跨省份、自治區(qū),、直轄市）報(bào)名考試,，但是為減少異地流動(dòng)造成的問題，報(bào)名人員原則上應(yīng)該在工作地或居住地報(bào)考參加考試。所以,，人力資源管理師考試能異地報(bào)考,，但是只能在工作地或戶籍所在地報(bào)考考試。也就是說滿足報(bào)考要求的在職在崗人員按屬地化原則在其工作單位所在地報(bào)名,；滿足報(bào)名要求的其余人員，在其戶籍所在地或居住地報(bào)名,。

報(bào)名人力資源管理師是需要一定的工作年限的,，人力資源管理師主要分為四個(gè)等級(jí)，按職稱由高到低排列分別是一級(jí),、二級(jí),、三級(jí)、四級(jí),，在報(bào)考的時(shí)候不一樣等級(jí)對(duì)工作的年限有不一樣的要求,。