教師有無(wú)編制的區(qū)別在于教師的職業(yè)待遇和福利都有很大的不同,。

對(duì)于有編制的教師而言,，他們可以享受到調(diào)動(dòng)的權(quán)利和相應(yīng)的職稱(chēng)工資。當(dāng)他們?cè)诠ぷ髦斜憩F(xiàn)優(yōu)秀時(shí),，還可以晉升到更高的職位,，享受更高的待遇。而且退休后,，他們可以享受到相應(yīng)的社保和職業(yè)年金,，照顧到他們的退休生活。

而對(duì)于無(wú)編制的學(xué)校教師來(lái)說(shuō),，他們往往是屬于臨聘人員,，無(wú)法晉升和調(diào)動(dòng)，即使有職稱(chēng)也無(wú)法得到聘任,。他們的職業(yè)待遇和福利也相應(yīng)較低,，往往只能按照合同中規(guī)定的待遇進(jìn)行工作。一旦到了退休年齡,，他們也只能按照合同中的規(guī)定處理,，而無(wú)法享受到相應(yīng)的社保和職業(yè)年金待遇。

需要提醒的是,，對(duì)于在公立學(xué)校中的臨聘人員來(lái)說(shuō),，由于財(cái)政困難等原因,，常常無(wú)法獲得相應(yīng)的社保待遇，甚至只能繳納部分保險(xiǎn),。但對(duì)于在私立學(xué)校中的臨聘人員來(lái)說(shuō),，則必須按照相關(guān)法律規(guī)定幫其工作人員繳納社保，所以退休后一般可以享受到社保待遇,。

總之,，教師有無(wú)編制將直接影響到他們的職業(yè)待遇和福利。因此,，對(duì)于想要從事教育事業(yè)的人來(lái)說(shuō),，應(yīng)該考慮清楚自己所處的編制情況,，并根據(jù)自己的實(shí)際情況做出相應(yīng)的選擇,。