遼寧省推出了人力資源管理師補貼政策，旨在鼓勵更多的人參加職業(yè)資格考試,，提升其職業(yè)能力和競爭力。根據(jù)該政策,，通過職業(yè)資格考試的人可以獲得一定的經(jīng)濟獎勵,。

具體來說，遼寧省將為獲得不同級別職業(yè)資格證書的人提供不同數(shù)額的經(jīng)濟獎勵,。初級(五級)證書可以獲得1500元的獎勵,，中級(四級)證書可以獲得2000元的獎勵，高級(三級)證書可以獲得2500元的獎勵,，技師(二級)證書可以獲得3500元的獎勵,，高級技師(一級)證書可以獲得5000元的獎勵。

為了方便申請者查詢自己的職業(yè)資格證書是否被審核通過以及獲得獎勵情況,，遼寧省相關(guān)部門還建立了多個審核證書查詢網(wǎng)站,。其中包括中華人民共和國人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng),、遼寧職業(yè)資格工作網(wǎng)以及沈陽市職業(yè)資格工作網(wǎng)等。

此外,，遼寧省還鼓勵用人單位將職業(yè)資格考試作為招聘和評價員工的重要指標,，提高人才選拔和評價的科學性和權(quán)威性。同時,，遼寧省也將加強對職業(yè)資格考試的管理和監(jiān)督,，確保考試的公正,、公平,、公開。

總之,，遼寧省的人力資源管理師補貼政策為職場人士提供了更多發(fā)展機會和經(jīng)濟支持,，同時也推動了職業(yè)能力和素質(zhì)的提升。