教師改革對教師工資有何影響？隨著我國的事業(yè)單位改革的完成,，傳統(tǒng)的事業(yè)單位將更加注重公益屬性,。中、小學教育是我國的義務教育部門,，其沒有任何收入,，完全由財政全供，這意味著它們將被劃為公益一類,，而教師的待遇也將得到提高,。

隨著事業(yè)單位總量的縮小，國家將減少很多不必要的開支,，這也會讓事業(yè)單位更加純粹,。對于中小學教育而言，這也許是一個好消息,，因為中小學教師的工資待遇有望得到提升,。

中小學教師是我國教育事業(yè)中最基層的一環(huán)，他們的工資待遇一直備受爭議,。但是,，此次事業(yè)單位改革對于中小學教師來說或許是一個機會。隨著事業(yè)單位的總量縮小,，政府可以更加集中資源用于公共服務領域,，并提高中小學教師的工資水平,，以吸引更多有才華的人才加入教育行業(yè)。

當然,，這一切都取決于政府和社會對于教育的重視程度,。如果政府和社會能夠真正關注教育領域，并且認識到中小學教師的重要性,，那么中小學教師的工資待遇將會得到極大提高,。相信在不久的將來，教育行業(yè)也將會迎來新的發(fā)展機遇,。