健康管理師是一種專業(yè)技術(shù)人員,，主要從事個人或人群身心健康的檢測、剖析,、評定和健康管理咨詢,、指導(dǎo)、干涉等工作,。其工作職責(zé)主要包括以下幾方面：

1. 收集和管理健康服務(wù)信息,。健康管理師需要通過各種途徑收集本人或人群的健康服務(wù)信息，包括病史,、體檢結(jié)果,、生活習(xí)慣等方面的數(shù)據(jù)，并對其進(jìn)行管理和歸檔,。

2. 評定身心健康和病癥危險(xiǎn)因素,。健康管理師需要通過對個人或人群的身心狀況進(jìn)行綜合評估，確定其身體健康狀況和存在的病癥危險(xiǎn)因素,，為后續(xù)的健康管理工作提供依據(jù),。

3. 開展健康管理咨詢與具體指導(dǎo)。健康管理師需要通過與本人或人群的交流,，了解其身心健康需求和問題,，并為其提供針對性的健康管理咨詢和具體指導(dǎo)，幫助其改善生活習(xí)慣,、調(diào)整飲食結(jié)構(gòu),、增強(qiáng)體質(zhì)等。

4. 制定身心健康改進(jìn),、干涉服務(wù)項(xiàng)目,。健康管理師需要針對個人或人群存在的身心健康問題，制定相應(yīng)的改進(jìn)、干涉服務(wù)項(xiàng)目,，并對其進(jìn)行跟蹤評估,，確保其健康狀況得到有效控制和改善。

綜上所述,，健康管理師作為一種專業(yè)技術(shù)人員,，在個人或人群身心健康管理領(lǐng)域扮演著重要角色，通過收集,、評定,、咨詢、指導(dǎo)和干涉等方式,，為人們提供全方位的健康服務(wù),。