在選擇成人學(xué)歷提升方式時，很多人會糾結(jié)于成考和自考哪個社會認(rèn)可度更高,。按難度來說,，自考學(xué)歷要比成考學(xué)歷更難考，因此許多人認(rèn)為其含金量更高,。但是在就業(yè)中,，兩者的認(rèn)可度差別并不大。

一般來說,，企業(yè)招聘要么僅招聘全日制學(xué)歷,，要么不限學(xué)歷類型。很少有公司只承認(rèn)自考學(xué)歷而不接受成考學(xué)歷,。因此,，從企業(yè)招聘的角度看，兩者的認(rèn)可度差別不大,。

當(dāng)然,，在特定情況下，如年齡,、經(jīng)驗,、業(yè)績等方面差不多的應(yīng)聘者之間進(jìn)行競爭時，成考和自考學(xué)歷上的一些微小優(yōu)勢可能會起到?jīng)Q定性作用,。但是對于一些手緊或招聘規(guī)模不大的公司來說,，他們往往會采取先到先得的原則，而不會過于關(guān)注應(yīng)聘者的學(xué)歷類型,。

總體來說,，自考文憑的難度更高，因此其含金量略高于成考文憑,。但在就業(yè)中,，兩者的認(rèn)可度差別并不大，應(yīng)聘者可以根據(jù)自身需要和情況選擇適合自己的學(xué)歷提升方式,。重要的是合適為上,，沒有必要為了追求一點點微小的優(yōu)勢而硬考自考文憑。