作為一名注冊安全工程師,，工作職責(zé)是確保公司的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作得到有效的管理和監(jiān)督。下面是注冊安全工程師的具體工作職責(zé)：

1.制定,、修訂公司的安全生產(chǎn),、環(huán)境保護(hù)管理制度及技術(shù)規(guī)程，以確保公司的生產(chǎn)活動符合有關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求,。

2.組織安全綜合檢查,、安全專項(xiàng)檢查，對存在的隱患進(jìn)行分析,，并督促整改,，確保在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的隱患得到及時(shí)的處理和解決。

3.制定年度,、月度安全培訓(xùn)計(jì)劃,，督促完成，現(xiàn)場跟進(jìn)培訓(xùn)效果,，提高員工的安全意識和技能,。

4.負(fù)責(zé)職業(yè)健康日常管理工作，監(jiān)督職業(yè)病危害因素的控制和防范措施的落實(shí),，確保員工的身體健康,。

5.負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化、雙重預(yù)防體系日常管理工作,，制定健全公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化體系,，推進(jìn)安全管理的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。

6.制定公司關(guān)于安全與環(huán)保工作的應(yīng)急預(yù)案,，應(yīng)對公司出現(xiàn)的各種突發(fā)情況,，定期組織相關(guān)人員進(jìn)行應(yīng)急演練，以應(yīng)對突發(fā)事件,。

7.搭建好安環(huán)部門的人才梯隊(duì)建設(shè),，培養(yǎng)安全員專業(yè)技術(shù)能力，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和技能水平,。

8.組織參加安全,、環(huán)保工作會議，對周、月,、季,、年度安全工作進(jìn)行專業(yè)分析，制定安全管理方案,，督促落實(shí)整改,，完成集團(tuán)和公司安排的其他工作。

9.嚴(yán)格按照《外聘注冊安全工程師的培養(yǎng)計(jì)劃》學(xué)習(xí),，掌握公司管理制度,、生產(chǎn)工藝、安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施,，不斷提高自身素質(zhì)和專業(yè)技能,。

10.負(fù)責(zé)工傷事故管理：跟進(jìn)治療、理賠,、工傷申報(bào),、鑒定等流程，對事故原因進(jìn)行專業(yè)分析,，制定防范措施,，督促落實(shí)整改,，降低事故發(fā)生率,，保障員工權(quán)益和公司利益。

總之,，注冊安全工程師是公司安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)管理的重要力量,，需要具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，以及高度責(zé)任感和使命感,，為公司的可持續(xù)發(fā)展和員工身心健康保駕護(hù)航,。