在建筑行業(yè)中,，有許多不同的職位,，其中八大員是比較常見的一類,。雖然這些職位的工作性質(zhì)各不相同，但是都有著可觀的薪資和廣闊的發(fā)展前景,。那么,，八大員中含金量較高的是哪幾個呢？

首先,，標準員是比較輕松的一個職位,，主要負責對工程建設標準實施組織、監(jiān)督和效果評價等工作,。雖然相對來說工資不算很高,，一般在5000-8000元左右，但閑暇時間可以做點額外收入,。

其次,，施工員是體力活，需要有較大的勞動強度,。初期工資不高,，但是隨著經(jīng)驗的積累，前景仍然很好,。如果擁有建造師等證書,，并通過自身的努力成為項目經(jīng)理，月入過萬也是有可能的,。

第三個職位是造價員,。這個職位需要做許多細致入微的工作，但相對來說比較輕松,，不需要風吹雨打,。工資一般在5000-10000左右，且后期還有著很大的提升空間,。

材料員是另一個含金量較高的職位,。他們需要把控項目材料的數(shù)量,，并經(jīng)常與甲方打交道,。這個職位需要口才較好的人才才能擔任。雖然涉及到物資,，但是油水還是有的,，在基礎工資5000-10000上面還有比較大的進步空間。

除此之外,，還有預算員,、安全員,、質(zhì)量員和機械員等職位。這些職位也都有著可觀的薪資和廣闊的發(fā)展前景,。無論選擇哪種職位,，只要認真學習和努力工作，都有可能實現(xiàn)月入過萬的目標,。

總之,，在建筑行業(yè)中，八大員中含金量較高的職位主要是標準員,、施工員,、造價員和材料員。選擇適合自己的職位,，并不斷學習和提升自己的能力,，就能夠在這個行業(yè)中獲得成功。