除了判斷顧問和機構(gòu)的專業(yè)能力,，也要看一下顧問的工作負荷量。有些機構(gòu)對老師帶的學(xué)生數(shù)量也沒有限制,，所以這幾個潛在問題都會導(dǎo)致一個結(jié)果,，那就是老師無法給學(xué)生提供一個好的服務(wù),，要么是老師自己水平因素,，要么是精力有限的因素,。 而像一些高端留學(xué)中介,，因為有主做的國家，所以在老師的申請經(jīng)驗上,，就會顯得更專業(yè)一些,，因為是主做一對一的申請，所以不會出現(xiàn)老師之間存在溝通障礙的現(xiàn)象,，因為對每個老師有帶學(xué)生的數(shù)量限制，所以每個老師更能有足夠的時間精力去為每一個學(xué)生服務(wù),，而不會出現(xiàn)因為帶的學(xué)生太多，為了完成工作任務(wù)敷衍了事的現(xiàn)象,。

學(xué)生和家長在咨詢機構(gòu)時要關(guān)注與顧問的溝通感受。善于溝通的顧問才能夠更好地完成團隊合作,，更加有效地為客戶進行服務(wù),。

在留學(xué)申請過程中,，與留學(xué)顧問的溝通會占據(jù)很大一部分時間。好的留學(xué)顧問一定是愿意多花時間了解學(xué)生申請情況的,，會不厭其煩地與學(xué)生溝通交流，了解各方面的信息,，即便有些信息在學(xué)生或者家長看來不那么有用,。因為好的留學(xué)顧問知道,，只有對學(xué)生情況有充分細致的了解，才可以充分調(diào)度資源,，為學(xué)生做更加合理的選校和推薦,。善于溝通的留學(xué)顧問也會將留學(xué)申請細節(jié)做到極致,，最大程度上使每一位申請者都能夠安心和順心。

留學(xué)的申請周期相對較長,，特別是申請名校,。一個好的留學(xué)顧問可以通過定期的主動溝通來更好地了解申請者的想法訴求，讓客戶感到心里踏實,，緩解申請過程中的壓力,，扮演一個心理咨詢師的角色,。

另外,，一個好的顧問老師會和學(xué)生家長保持良好的溝通過程,，因為留學(xué)申請是一個長遠的規(guī)劃，高中,、大學(xué),、碩士甚至博士的申請都是一連串的過程,，也涉及到今后工作的對接。

所以,，從長遠來看，挑選一個好的留學(xué)顧問對學(xué)生實現(xiàn)留學(xué)名校夢,、實現(xiàn)長期目標至關(guān)重要,。