高級經(jīng)濟師人力資源管理考試大綱要求報考人員理解組織行為學與勞動經(jīng)濟學等有關(guān)的理論，掌握人力資源管理與開發(fā)的原理,、方法,、技術(shù)、規(guī)范（規(guī)定）,，擁有開展人力資源管理專業(yè)工作的組織,、督導與研究的綜合能力?？荚嚧缶V涉及的考試內(nèi)容有組織行為學、人力資源管理,、人力資源管理經(jīng)濟分析,、人力資源與社會保險政策等內(nèi)容，需要考生靈活運用有關(guān)的知識解決難題,。

高級經(jīng)濟師考試大綱的目的及要求是考察應(yīng)試人員是不是具有從事高級經(jīng)濟師各專業(yè)的綜合能力素質(zhì),。規(guī)定應(yīng)試人員理解掌握各專業(yè)的考試有關(guān)內(nèi)容及實務(wù)范圍，同時方便考生利用所掌握的理論和方法分析,、解決實際工作中的問題等,。

高級經(jīng)濟師專業(yè)技術(shù)資格考試大綱將會在“中國人事考試網(wǎng)”中“考試大綱”欄目公布。高級經(jīng)濟師考綱是全國通用的,。因此從2020年開始,，高級經(jīng)濟師考試由全國統(tǒng)一組織,、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題,。