中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)科目考查的內(nèi)容與“人”有緊密聯(lián)系,，跟我們每個(gè)人的生活、職場(chǎng)經(jīng)歷等都息息相關(guān),，實(shí)用性和可操性都比較強(qiáng),。該專(zhuān)業(yè)考試知識(shí)點(diǎn)包括19章內(nèi)容,，分為組織行為學(xué),、人力資源管理,、勞動(dòng)力市場(chǎng)、勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)政策四個(gè)板塊的知識(shí),。

根據(jù)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》考試教材和大綱狀況可以知道,，《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》重點(diǎn)測(cè)查參試人員是否理解跟掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政,、貨幣與金融,、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì),、法律六個(gè)部分的內(nèi)容,，測(cè)試經(jīng)濟(jì)相關(guān)是否具有從事經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)工作的基礎(chǔ)知識(shí)跟能力。